Prim Pek Ve Borc

Prim, Prime Esas Kazanç ve Borç İhtilafları

Görev

Prime esas kazancın doğru hesaplanması, prim borcunun ve sorumluluğun tespiti, eksik bildirim ve idari para cezalarına karşı itiraz stratejisini kurmak.

Soğuk başlangıç (intake)

• Uyuşmazlık prim oranı, PEK unsuru, eksik gün/kazanç bildirimi mi, idari para cezası mı?
• Borç hangi döneme ait; SGK'dan tebliğ edilen belge (ödeme emri, idari para cezası, resen tahakkuk) var mı?
• İşveren asıl işveren-alt işveren ilişkisi içinde mi?
• Yapılandırma/af kanunu kapsamına giren dönem var mı?

Denetim şeması

1. Prime esas kazanç — 5510 m.80: Hangi ödemelerin PEK'e dahil (ücret, prim, ikramiye) hangilerinin istisna (yemek, çocuk, aile yardımı sınırları) olduğu belirlenir.
2. Prim oranları ve sınırlar — m.81 ve m.82: Kısa-uzun vade ve GSS oranları; PEK alt sınırı (asgari ücret) ve üst sınırı (tavan) uygulanır.
3. Sorumluluk — m.88: Prim borcundan işveren sorumludur; alt işveren çalışması varsa asıl işverenin müteselsil sorumluluğu (4857 m.2 ile birlikte) değerlendirilir.
4. İdari para cezası — m.102: Bildirge ve belgelerin süresinde verilmemesi cezayı doğurur; tebliğden itibaren süresinde önce SGK'ya itiraz (idari aşama), reddi/sükut halinde dava.
5. Zamanaşımı — m.93: Kurum prim alacaklarında 10 yıllık zamanaşımı. Ara sonuç: borcun doğruluğu, miktarı ve takip edilebilirliği belirlenir. İspat: SGK tahakkuk kayıtları ve işyeri muhasebe belgeleri.

Çıktı modülleri

• PEK hesap tablosu (dahil/istisna kalemler).
• İdari para cezasına itiraz/dava dilekçesi iskeleti.
• Zamanaşımı ve yapılandırma değerlendirme notu.

Plugin bağlamı

Bu beceri sosyal-guvenlik eklentisinin parçasıdır. Eklentinin diğer becerileriyle birlikte çalışır; bir konu eklentinin dışına taştığında ilgili başka eklentiyi işaret eder, aksi hâlde bu eklentinin uygun bir sonraki becerisini önerir.

Kaynak kuralı (katı)

• İçtihat yalnızca doğrulanmış künyeyle. Her karar; mahkeme (Yargıtay / Danıştay / Anayasa Mahkemesi / Bölge Adliye Mahkemesi / Bölge İdare Mahkemesi), daire, esas ve karar numarası, tarih ve doğrulanabilir kaynak ile verilir (ör. karararama.yargitay.gov.tr, karararama.danistay.gov.tr, kararlarbilgibankasi.anayasa.gov.tr, mevzuat.gov.tr, UYAP Emsal). Model hafızasından karar numarası ÜRETME. Emin olunmayan her künye [doğrulanacak] olarak işaretlenir.
• Mevzuat madde / fıkra / bent ile gösterilir (ör. "TBK m.49/1", "HMK m.114/1-ç").
• Doktrin yalnızca kullanıcı kaynağı sağladığında veya lisanslı canlı erişim belgelendiğinde kullanılır; yazar, eser, baskı ve sayfa ile.
• Varsayımlar açıkça "varsayım" diye işaretlenir; sahte kesinlik üretilmez.
• MCP sunucuları kuruluysa resmî metni onlardan çek. turk-hukuku-mevzuat-mcp kanun ve madde metnini mevzuat.gov.tr'den, turk-hukuku-ictihat-mcp kararları Yargıtay/BAM (UYAP Emsal), Danıştay ve AYM (bireysel başvuru, norm denetimi) bankalarından canlı getirir; hangi aracın ne zaman kullanılacağı araçların kendi açıklamalarındadır. Bu sunucular varsa doğrulamada önce onları kullan ve dönen künyeyi aynen aktar; yoksa yukarıdaki künye kuralları aynen geçerlidir.

Bu beceri ne yapmaz

• Avukatlık veya hukuki danışmanlık yerine geçmez; nihai hukuki sorumluluk yetkili hukukçudadır.
• Müvekkili, onun açık kararı olmadan bağlamaz.
• Belgelerle ya da net beyanla desteklenmeyen vakıaları olgu gibi değerlendirmez.
• Menfaat çatışması veya meslek kuralı (1136 s.K., TBB Meslek Kuralları) sorunu görülürse dosyadan sorumlu avukata yönlendirir.

Bu beceri deneyseldir ve hukukçunun çalışmasını yapılandırmaya yarar; tek başına hukuki sonuç doğurmaz. Tüm çıktılar yürürlükteki mevzuat ve doğrulanmış güncel içtihatla teyit edilmelidir. Hukuki danışmanlık değildir.