anti-vision-definition
When to Use
当需要明确个人或组织想要避免的未来状态,以激发行动力时description
Core Logic
执行步骤
- 识别负面经历:回顾近期或过往经历,列出所有让你感到不满、痛苦、厌倦或想要避免重复的具体事件、任务或情境。
- 判断标准:列表包含至少3个具体、可描述的负面条目。
- 常见误区:停留在模糊的情绪描述(如“不开心”),而非具体事件(如“每周重复的数据录入工作”)。
- 分类记录:将识别出的负面条目,按照“不愿学习的材料”、“不愿完成的工作”、“不希望发生的争论”或其他自定义类别进行分类记录。
- 判断标准:每个条目都归入至少一个类别,记录格式清晰。
- 常见误区:不进行分类,导致条目杂乱,难以分析共性。
- 定义问题:针对每个记录下的负面条目,用“如何避免/解决 [具体负面条目]?”的句式,将其转化为一个待解决的问题。
- 判断标准:每个负面条目都对应一个明确的问题陈述。
- 常见误区:仅停留在抱怨阶段,没有将情绪转化为可行动的问题。
输出格式要求
输出一个结构化的“反愿景”文档,包含以下部分:
- 负面经历列表:按类别排列的具体条目。
- 待解决问题:由负面条目转化而来的问题陈述列表。
Metadata
| 属性 | 值 |
|---|---|
| 领域 | 个人成长 |
| 类型 | procedural (procedural) |
| 置信度 | 95% |
| 前置条件 | 需要一段反思时间, 需要记录工具(如笔记本、文档) |
| 来源 | 创造的12条法则 - 1. 反愿景 |