How do I install the Unterlagen Luecken skill?

Run npx skillmds@latest add klotzkette/unterlagen-luecken-46 in your terminal (requires Node.js), paste this page's agent-chat prompt into Claude, Cursor, or any MCP-connected agent, or download the SKILL.md file and copy it into your agent's skills directory.

Is Unterlagen Luecken safe to use?

This skill has not completed SkillMD's automated safety review yet. Capability flags: docs only. SkillMD never runs a skill's scripts for you; review the SKILL.md before installing.

Which AI agents work with Unterlagen Luecken?

This skill is tagged as working with Claude Code, Claude.ai, OpenAI Codex. SKILL.md is an open format, so most agents that read a skills directory can load it too.

Is Unterlagen Luecken free to use?

Yes. Installing skills from SkillMD is free, and the skill stays under its author's original license.

Who published Unterlagen Luecken?

Klotzkette (@klotzkette) published this skill. Their other Agent Skills are listed on their SkillMD profile.

Unterlagen Luecken by klotzkette — Agent Skill

Name: Unterlagen Luecken
Rating: 4.666666666666667 (3 reviews)
Author: Klotzkette

File contents

Unterlagen und Lücken

Einsatzlage

Diese Unterlagenprüfung für Fachanwalt Arbeitsrecht benennt fehlende Dokumente, streitige Tatsachen, Beweisrisiken und die kürzeste sichere Nachforderung.

Fachlandkarte dieses Plugins

abmahnung-loeschung-personalakte-bag-2-azr-782-11 — Abmahnung Loeschung Personalakte BAG 2 AZR 782 11
aktenzeichen-fehlerkatalog — Aktenzeichen Fehlerkatalog
ar-aufhebungsvertrag-praxis — AR Aufhebungsvertrag Konkurrenzklausel
ar-betriebsuebergang-spezial — AR Betriebsuebergang Spezial Einfuehrung
einstieg-schnelltriage-fallrouting — AR Kuendigungspruefung Fazugang Arbeitgeber
vergleich-arbeitsgericht-abrechnung — Arbeitsgericht Abrechnung
aufhebungsvertrag-faires-verhandeln-bag-6-azr-333-21 — Aufhebungsvertrag Faires Verhandeln BAG 6 AZR 333 21
bag-mindesturlaub-kein-verzicht — BAG
befristung-compliance-dokumentation-und-akte — Befristung FAO Unwirksam Fristennotiz
befristung-tzbfg — Befristung Tzbfg BEM Verfahren Fazugang
beteiligung-betriebsrat-102-betrvg — Beteiligung Betriebsrat Erstgespraech
betriebsrat-zahlen-schwellen-und-berechnung — Betriebsrat BETRVG Datum
betriebsratswahl-anfechtung-leiharbeit-bag-7-abr-4-21 — Betriebsratswahl Anfechtung Leiharbeit BAG 7 ABR 4 21
anschluss-routing — Anschluss Routing
dokumente-intake — Dokumente Intake

Arbeitsweg

Sollkatalog aufstellen: Welche Dokumente brauche ich für die konkrete Fachanwalt Arbeitsrecht-Frage zwingend (Vertragsurkunden, Schriftsätze, Verwaltungsakte, Protokolle, Bescheide und externe Beweismittel des Fachgebiets)?
Ist-Abgleich: Welche Dokumente sind vorhanden, welche fehlen, welche sind unvollständig, undatiert oder ohne Unterschrift?
Lückenliste priorisieren nach: fristrelevant (die im Fachgebiet einschlägigen Verfahrens- und materiellen Fristen pflichtmäßig vorab markieren und nicht aus Modellwissen finalisieren), beweisrelevant, formerheblich.
Rückfrageschreiben an Mandant, Gegner, zuständiges Gericht oder Behörde, etwaige Sachverständige oder beauftragte Stellen entwerfen — Wer hat das Dokument, woher kann es beschafft werden, bis wann?
Bei behördlichen Lücken: Akteneinsichtsrecht (z. B. Paragraf 29 VwVfG, Paragraf 147 StPO, Paragraf 25 SGB X) prüfen und nutzen.

Qualitätsanker

Normen und Rechtsprechung nach references/quellenhygiene.md und references/zitierweise.md behandeln.
Wenn eine Spezialfrage sichtbar wird, den passenden Skill nennen und kurz erklären, warum genau dieser Arbeitsgang passt.
Bei Zeitdruck zuerst Frist, Zuständigkeit, Form und Beweislast sichern.

---name: unterlagen-luecken-46description: Für Unterlagen und Lücken: ordnet Akte, Belege und Lücken; Ergebnis: Dokumentenmatrix mit Nachforderungsliste. Fachgebiet: Fachanwalt Arbeitsrecht.--- # Unterlagen und Lücken ## Einsatzlage Diese Unterlagenprüfung für **Fachanwalt Arbeitsrecht** benennt fehlende Dokumente, streitige Tatsachen, Beweisrisiken und die kürzeste sichere Nachforderung. ## Fachlandkarte dieses Plugins - `abmahnung-loeschung-personalakte-bag-2-azr-782-11` — Abmahnung Loeschung Personalakte BAG 2 AZR 782 11 - `aktenzeichen-fehlerkatalog` — Aktenzeichen Fehlerkatalog - `ar-aufhebungsvertrag-praxis` — AR Aufhebungsvertrag Konkurrenzklausel - `ar-betriebsuebergang-spezial` — AR Betriebsuebergang Spezial Einfuehrung - `einstieg-schnelltriage-fallrouting` — AR Kuendigungspruefung Fazugang Arbeitgeber - `vergleich-arbeitsgericht-abrechnung` — Arbeitsgericht Abrechnung - `aufhebungsvertrag-faires-verhandeln-bag-6-azr-333-21` — Aufhebungsvertrag Faires Verhandeln BAG 6 AZR 333 21 - `bag-mindesturlaub-kein-verzicht` — BAG - `befristung-compliance-dokumentation-und-akte` — Befristung FAO Unwirksam Fristennotiz - `befristung-tzbfg` — Befristung Tzbfg BEM Verfahren Fazugang - `beteiligung-betriebsrat-102-betrvg` — Beteiligung Betriebsrat Erstgespraech - `betriebsrat-zahlen-schwellen-und-berechnung` — Betriebsrat BETRVG Datum - `betriebsratswahl-anfechtung-leiharbeit-bag-7-abr-4-21` — Betriebsratswahl Anfechtung Leiharbeit BAG 7 ABR 4 21 - `anschluss-routing` — Anschluss Routing - `dokumente-intake` — Dokumente Intake ## Arbeitsweg - Sollkatalog aufstellen: Welche Dokumente brauche ich für die konkrete Fachanwalt Arbeitsrecht-Frage zwingend (Vertragsurkunden, Schriftsätze, Verwaltungsakte, Protokolle, Bescheide und externe Beweismittel des Fachgebiets)? - Ist-Abgleich: Welche Dokumente sind vorhanden, welche fehlen, welche sind unvollständig, undatiert oder ohne Unterschrift? - Lückenliste priorisieren nach: fristrelevant (die im Fachgebiet einschlägigen Verfahrens- und materiellen Fristen pflichtmäßig vorab markieren und nicht aus Modellwissen finalisieren), beweisrelevant, formerheblich. - Rückfrageschreiben an Mandant, Gegner, zuständiges Gericht oder Behörde, etwaige Sachverständige oder beauftragte Stellen entwerfen — Wer hat das Dokument, woher kann es beschafft werden, bis wann? - Bei behördlichen Lücken: Akteneinsichtsrecht (z. B. Paragraf 29 VwVfG, Paragraf 147 StPO, Paragraf 25 SGB X) prüfen und nutzen. ## Qualitätsanker - Normen und Rechtsprechung nach `references/quellenhygiene.md` und `references/zitierweise.md` behandeln. - Wenn eine Spezialfrage sichtbar wird, den passenden Skill nennen und kurz erklären, warum genau dieser Arbeitsgang passt. - Bei Zeitdruck zuerst Frist, Zuständigkeit, Form und Beweislast sichern.

Frequently asked questions

Unterlagen Luecken