Command (ภาวะนำ) — วิธี deal (CliftonStrengths)
ลักษณะเด่น
กล้าตัดสินใจ ควบคุมสถานการณ์ ตรง
สื่อสารยังไงให้ได้ผล
ตรง ชัด ให้พื้นที่นำ
สิ่งที่ควรเลี่ยง (ทำให้เขาถอย/หงุดหงิด)
อ้อม ลังเล
แรงจูงใจ (อะไรทำให้เขาอิน)
การคุมเกมและความชัดเจน
การให้ฟีดแบ็ก
ตรงไปตรงมา
การโน้มน้าว/นำเสนอ
ให้เขามีอำนาจตัดสินใจ
เมื่อเกิดความขัดแย้ง
เผชิญตรงอย่างหนักแน่น
ข้อควรระวัง
- CliftonStrengths เน้น 'จุดแข็ง' — ใช้เพื่อมอบงานให้ตรงจุด ไม่ใช่ตีกรอบ
- ใช้เพื่อ "เข้าใจและร่วมงานได้ดีขึ้น" ไม่ใช่เพื่อบงการ — ยืนยัน type จริงด้วยการสังเกต/พูดคุย ไม่เดาเหมารวม