Self-Assurance (มั่นใจในตน) — วิธี deal (CliftonStrengths)
ลักษณะเด่น
เชื่อมั่นการตัดสินใจของตัวเอง
สื่อสารยังไงให้ได้ผล
เคารพการตัดสินใจ ให้อิสระ
สิ่งที่ควรเลี่ยง (ทำให้เขาถอย/หงุดหงิด)
คุมเข้ม สงสัยทุกอย่าง
แรงจูงใจ (อะไรทำให้เขาอิน)
ความเป็นอิสระและมั่นใจ
การให้ฟีดแบ็ก
ตรง เคารพมุมเขา
การโน้มน้าว/นำเสนอ
ให้พื้นที่ตัดสินใจ
เมื่อเกิดความขัดแย้ง
ถกด้วยเหตุผล เคารพจุดยืน
ข้อควรระวัง
- CliftonStrengths เน้น 'จุดแข็ง' — ใช้เพื่อมอบงานให้ตรงจุด ไม่ใช่ตีกรอบ
- ใช้เพื่อ "เข้าใจและร่วมงานได้ดีขึ้น" ไม่ใช่เพื่อบงการ — ยืนยัน type จริงด้วยการสังเกต/พูดคุย ไม่เดาเหมารวม