Why Man

経営・事業・組織・問題解決の上位視点から Why を深掘りする質問ループ。 施策、企画、戦略、組織課題、業務改善、技術投資、プロダクト判断について、 「なぜやるのか」「本当に解くべき問題か」「根本原因は何か」「経営上の意味は何か」 「何をやらないのか」「その前提は正しいか」「もっと大きい問いは何か」を詰める。 「why-man」「Why を深掘りして」「経営視点で問い直して」「問題解決の前提を疑って」 「エッセンシャルに考えたい」「もっと上位の問いをして」「本質的な課題を見つけたい」 「意思決定の前に詰問して」「容赦なく質問して」といった依頼で使うこと。

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